REGULAMIN PROGRAMU LOJALNOŚCIOWEGO
- Postanowienia ogólne
- Organizatorem programu jest LTD Pflege Service sp. z o.o.
- Program skierowany jest do aktywnych Zleceniobiorców współpracujących z agencją.
- Celem programu jest nagradzanie lojalności, propagowanie dobrej współpracy oraz promowanie pozytywnego wizerunku firmy.
- Zasady uczestnictwa
- Rejestracja możliwa wyłącznie przez pracowników działu rekrutacji.
- Każdy uczestnik po rejestracji otrzymuje status „Start” i rozpoczyna gromadzenie punktów.
- Punkty są przyznawane według aktualnych zasad zbierania punktów dostępnych w materiałach programu.
- Statusy i utrata statusu
- Uczestnicy zdobywają wyższe statusy po przekroczeniu odpowiednich progów punktowych.
- Status można utracić po naruszeniu regulaminu.
- Punkty i wypłaty
- Minimalna liczba punktów do realizacji wypłaty: 1000 pkt
- Kurs wymiany: 1000 pkt = 100€
- Wypłata następuje w przerwie zlecenia, na konto bankowe po akceptacji przez dział kadr.
- Zasady anulowania punktów
- Punkty mogą zostać wyzerowane w przypadku naruszenia regulaminu współpracy, OWU lub zapisów umowy.
- Zmiany i zakończenie udziału
- Uczestnik może zrezygnować z udziału w programie w dowolnym momencie, zgłaszając to do działu kadr.
- Organizator zastrzega sobie prawo do modyfikacji zasad programu, w tym progów i wartości punktowych, po wcześniejszym poinformowaniu uczestników.
- Kontakt
- Wszelkie pytania dotyczące programu należy kierować na adres: kontakt@ltd-ps.com lub telefonicznie: 77 300 33 33.
Obowiązuje od dnia ogłoszenia.
🪙 ZASADY ZBIERANIA PUNKTÓW
|
Działanie |
Punkty |
|---|---|
|
Rozpoczęcie pierwszego zlecenia |
100 pkt |
|
Każdy pełny miesiąc zlecenia |
100 pkt |
|
Powrót do tej samej rodziny |
100 pkt |
|
Pozytywna opinia w Google/Facebooku (max 1/mies.) |
100 pkt |
|
Polecenie nowej opiekunki (po pełnym zleceniu, min. 6 tygodni) |
1000 pkt |
|
Polecenie nowej rodziny niemieckiej |
1500 pkt |
|
Brak przerwy w współpracy przez 6 miesięcy |
150 pkt |
|
Rejestracja w programie jako jedna z pierwszych 50 |
100 pkt bonusu |
|
Przejście z innej agencji |
800 pkt |
|
Bonus okazjonalny |
500 pkt |
Punkty zostają wyzerowane w przypadku naruszenia regulaminu współpracy.
🌟 STATUSY I PRZYWILEJE
|
Status |
Zakres punktowy |
Premia za działania |
Dodatki |
|---|---|---|---|
|
Start |
0–4000 pkt |
100% |
— |
|
Srebrny |
4001–8000 pkt |
110% punktów |
Prezent niespodzianka |
|
Złoty |
8001+ pkt |
120% punktów |
Oferty VIP |
💰 WYMAGANE PROGI DO WYPŁATY
- Minimalna liczba punktów do realizacji wypłaty: 1000 pkt
- Kurs wymiany: 1000 pkt = 100€
- Wypłata następuje w czasie przerwy od zlecenia, na konto bankowe po akceptacji przez dział kadr.